Karjäärinõustamine
Karjäärinõustamine on inimese toetamine teadlike karjääriotsuste tegemisel ja elluviimisel. Nõustamine loob eeldused, et inimene suudab paremini analüüsida iseennast ja oma võimalusi ning planeerida ja ellu viia isikliku karjääriplaani tuginedes elukestva õppe põhimõtetele.
Karjäärinõustaja toetab inimest karjääriplaneerimisel aidates tal suurendada teadlikkust iseendast, hariduse ja tööturu võimalustest, püstitada eesmärke ning kavandada tegevusi nende eesmärkide saavutamiseks.
Nõustaja töö põhisisu ongi kliendi karjääriplaneerimise juhendamine. Ta võib spetsialiseeruda noorte, täiskasvanute, töötute või erivajadustega inimeste karjäärinõustamisele. Eri sihtrühmade nõustamisest pikemalt loe Rajaleidjast.
Enamasti toimub nõustamine individuaalvestluse vormis, kuid sageli töötatakse ka gruppidega. Individuaalnõustamisel tegeleb nõustaja ühe kliendiga, grupinõustamisel mitme sarnaste vajadustega kliendiga. Individuaal- ja grupinõustamise põhjalikuma kirjelduse leiad Rajaleidjast.
Nõustajate metoodika tööriistakast on mitmekesine. Praktikas eksisteerivad kõrvuti matching, humanistlik ja konstruktivistlik nõustamine. Kasutatakse paralleelselt nii teste kui uusimaid meetodeid ja harjutusi. Nõustamise teooriatest ja paradigmadest lähemalt loe siit.
Lisaks otsesele klienditööle nõustaja valmistab ette metoodilisi materjale, peab arvestust nõustamiste kohta, vajadusel konsulteerib teiste spetsialistidega kliendiga edasiste tegevuste kavandamiseks, kogub ja analüüsib klientidelt saadud tagasisidet. Oluline on ka avalikkuse teavitamine karjääriteenustest – artiklite kirjutamine, seminaridel ja meedias esinemine.
Valdkonnad
SA Innove | Lõõtsa 4, 11415 Tallinn | E-R 8.30 - 17.00 | Telefon 735 0501 | Faks 735 0600 | E-post: innove[ät]innove.ee
