• Karjääriõpe
• Karjääriinfo
• Rajaleidja
• Karjäärinõustamine
• Kvaliteet
• Koolitus
• Koostöö
• Karjääriteenuste kontseptsioon
• Õpiränne
• Projektid, programmid
  • Karjääriteenuste programm
  • Euroguidance
  • Academia
  • Arhiiv
    • - Ametikirjelduste projekt
    • - Karjääriteenuste projekt 2005-2008
    • - MEDSUI projekt (Koostöökogu)
• Trükised
• Reklaamklipid
• Uuringud
• Tunnustuskonkurss "Aasta karjäärispetsialist"
• Uudised
• Kasulikud lingid
• Kontakt

KTF võimalikud ülesanded

18. september 2008

Kuigi need võivad riikide lõikes varieeruda, on foorumi üheks esimestest ülesannetest määratleda oma eesmärgid ja töökorraldus ning kokku leppida edasise arengu ja jätkusuutlikkuse mehhanismides. Samuti on üks tähtsamaid esimesi samme elukestvate karjääriteenuste täpse tähenduse väljatöötamine antud riigi kontekstis – mis kasu see igale foorumis osalejale toob ja millised peaksid olema teenuseosutamise baaspõhimõtted.

Järgnevad tegevused võiksid juba hõlmata näiteks:

• foorumi rolli üldise karjääriteenuste poliitika suunamisel ja kujundamisel
• karjääriteenuste süsteemi koordineerimisel
• teenuseosutamise standardite väljatöötamisel
• nõudluse edendamisel kõrgekvaliteediliste teenuste järele
• ühtse turundus- ja märgisüsteemi väljaarendamisel
• uuringutes
• spetsialistide koolituses
• Euroopa suundumuste järgmisel kõigi eelpoolnimetatud tegevuste teostamisel.

Spetsiifilisemad ülesanded võivad hõlmata:

• organisatsiooniliste kvaliteedistandardite
• karjääriteenuste osutajate kompetentsinõudmiste
• kliendipõhiste tulemusnäitajate väljatöötamist kõigi karjääriteenuste lõikes.